La oficina de empleo alemana recomienda contratar refugiados

La Oficina Federal de Empleo de Alemania (BA) aconseja a las empresas contratar a refugiados para aprovechar su gran potencial, según un folleto publicado hoy. Con frecuencia traen consigo competencias laborales y sociales de sus países de origen. Las empresas deberían utilizar este potencial, indicó la BA. Raimund Becker, de su junta directiva, apuesta por una integración rápida de estos nuevos residentes en el mercado laboral alemán. Formación, idiomas y capacidades interculturales son algunas de las ventajas que, según el folleto, pueden ofrecer estos futuros trabajadores. (dpa)