1. پرش به گزارش
  2. پرش به منوی اصلی
  3. پرش به دیگر صفحات دویچه وله
اجتماعی

"نرخ مشارکت اقتصادی زنان در ایران ۱۲ درصد است"

۱۳۹۶ تیر ۱۵, پنجشنبه

معاون دفتر امور اقتصادی استانداری استان مرکزی گفته نرخ مشارکت اقتصادی زنان در این استان بین ۶ تا ۷ درصد و در کل کشور ۱۲ درصد است. به گفته این مقام مسئول در اشتغال بیشتر مردان در اولویت قرار می‌گیرند.

https://p.dw.com/p/2g1Rm
Iran Frauen arbeiten in Fabrik
عکس: Atta Kenare/AFP/Getty Images

همایش "زن، اقتصاد، اشتغال و توسعه" به همت کانون زنان بازرگان استان مرکزی در اراک برگزار شده است. به گزارش خبرگزاری ایسنا، معاون دفتر امور اقتصادی استانداری استان مرکزی در این همایش نرخ مشارکت اقتصادی زنان در این استان را پایین دانسته و خواستار توجه به این موضوع شده است.

جعفری درباره اشتغال زنان گفته است: «به دلیل بیکاری و نبود اشتغال برای جمعیت بیکار، زنان بعد از مدتی که در پی شغل مناسب جست‌وجو می‌کنند ناامید می شوند و این راه را ادامه نمی‌دهند و در واقع از چرخه تقاضای شغل خارج می‌شوند.»

درباره آمار دارندگان کارت بازرگانی در استان مرکزی این مقام مسئول گفته است که ۱۲۰۰ نفر در این استان کارت بازرگانی دارند که تنها ۱۰۹ نفر آنها زن هستند و از این تعداد تنها ۳۲ کارت فعال است.

بیشتر بخوانید: سازمان دیده‌بان حقوق بشر: بازار کار ایران مردانه است

جعفری تاکید کرده که با توجه به اینکه نیمی از جمعیت کشور زنان هستند، باید حضور زنان در عرصه‌های اقتصادی و بازرگانی افزایش یابد.

سازمان دیده‌بان حقوق بشر در تازه‌ترین پژوهش خود که در ماه مه امسال (خردادماه) منتشر شد بازار کار ایران را بازاری مردانه توصیف کرد.

در این گزارش آمده بود: «زنان ایرانی با مجموعه‌ای از محدودیت‌ها، مثل محدودیت سفر به خارج از کشور، ممنوعیت اشتغال در حرفه‌های خاص و نبود حفاظت‌های قانونی اولیه روبه‌رو هستند.»

بیشتر بخوانید: «زنان پرچم‌دار ورود به بازار کار در سال ۹۵»

براساس این گزارش میزان اشتغال زنان ایرانی در سال ۱۳۹۵ نزدیک به ۱۵ درصد بوده در حالی که میانگین اشتغال زنان در کشورهای شمال آفریقا و خاورمیانه ۲۰ درصد است.

براساس ماده ۷۵ قانون کار ایران گماردن زنان به مشاغل سخت و زیان‌آور ممنوع است اما عملا زنان از کار در بسیاری مشاغل محروم هستند، از جمله کار در بنگاه‌های معامله املاک. گذشته از این بر اساس قانون مدنی ایران مردان می‌‌توانند همسرانشان را از کار کردن در برخی مشاغل به دلیل "مغایرت داشتن با شئونات خانوادگی" منع کنند.

به کانال دویچه وله فارسی در تلگرام بپیوندید