1. Перейти к содержанию
  2. Перейти к главному меню
  3. К другим проектам DW

В ФРГ одобрен законопроект о равенстве зарплат

11 января 2017 г.

Кабинет министров Германии принял законопроект о равенстве зарплат мужчин и женщин. Крупные фирмы будут обязаны проводить регулярные проверки на соответствие закону.

https://p.dw.com/p/2VdUJ
Женщина и мужчина за столом в офисе
Фото: picture alliance/dpa/K.D.Gabbert

Правительство Германии одобрило законопроект о равенстве зарплат мужчин и женщин. Нельзя более довольствоваться положением вещей, при котором женщины зарабатывают на 21 процент меньше мужчин, выполняя аналогичную работу, заявила в среду, 11 января, министр по делам семьи, пожилых людей, женщин и молодежи Мануэла Швезиг (Manuela Schwesig). Конституция, по словам министра, требует равноправия между мужчинами и женщинами - подобное равноправие должно быть восстановлено и при начислении зарплат.

В соответствии с новым законопроектом, сотрудники фирм с числом работников, превышающим 200 человек, получат право знать размер зарплаты коллег противоположного пола, которые занимают аналогичную должность. Компании с числом сотрудников более 500 человек обязаны будут сообщать о шагах по выравниванию зарплат мужчин и женщин. Крупные фирмы должны будут регулярно проверять, сохраняется ли принцип равенства зарплат у сотрудников.

Одобренный правительством законопроект должен теперь поступить на рассмотрение в бундестаг. Обеспечение равенства зарплат мужчин и женщин было одним из пунктов коалиционного соглашения, подписанного блоком консервативных партий ХДС/ХСС и СДПГ после прошлых выборов в бундестаг. Однако партнерам по правящей в ФРГ коалиции понадобилось несколько лет, чтобы договориться по этому вопросу. Новый законопроект вызывал недовольство работодателей, зато его приветствовали немецкие профсоюзы.

Смотрите также:

Немецкие женщины придумали, как совместить карьеру и семью (7.12.14)