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大众销毁证据?前雇员称拒绝参与遭解雇

苗子/王凡(美联社、路透社)2016年3月15日

大众在美的一名前雇员称,在“尾气门”事件调查中,大众销毁证据、干扰司法,而他因拒绝参与遭到解雇。大众则宣称,此名雇员离开公司与“尾气门”事件无关。

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图像来源: picture-alliance/dpa/U. Deck

(德国之声中文网)前大众公司雇员多诺万(Daniel Donovan)向密歇根州奥克兰县巡回法庭提起上诉,声称去年12月他因拒绝参加大众销毁证据的行动而被解雇。

大众汽车此前承认,在美销售的约60万柴油车上安装软件,致使实际尾气排放量超标至40倍。

多诺万的起诉书中称,9月18日美国环境保护局(EPA)提出指责后,大众销毁证据的行动持续三天。

销毁证据、干扰司法是刑事犯罪,可能给涉事公司带来严重后果。

周一(3月14日),大众宣称,多诺万被解雇与"尾气门"事件无关。

大众发言人吉妮万(Jeannine Ginivan)发表声明称:"多诺万先生离开的情况与柴油车尾气排放事件无关。我们认为,他所提出的说法是没有依据的。"

一名美国法官设立3月24日为期限,届时大众公司须声明是否找到解决60万辆柴油车尾气排放问题的方法。大众同时继续与美国司法部、环保局和加州空气资源委员会谈判。

大众可能将面临美国政府超过200亿美元的罚款,此外还有数百起顾客提出的集体诉讼。

"尾气门"事件发生后,去年9月,大众前总裁文德恩(Martin Winterkorn)辞职。上周,大众美国总裁霍恩(Michael Horn)辞职。

大众在其它国家也受到类似的尾气调查。

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