少年“留德华”之烦恼:放不下父母,舍不掉德国
2015年6月28日(德国之声中文网)6月19日,德国中国商会(Die chinesische Handelskammer in Deutschland)与法兰克福工商会(Industrie-und Handelskammer Frankfurt am Main)及德国法兰克福莱美两河地区国际投资促进会(FrankfurtRheinMain GmbH International Marketing oft he Region)联合举办了2015年在德中资企业专场招聘会。为了解在德中国留学生毕业以后留德或回国的意愿,德国之声记者在现场采访了20名来求职的留学生。
回国发展,大势所趋
采访结果显示,65%的受访者愿意回国发展,其中54%的受访者希望在德国工作一至两年或三至五年再回国。他们选择回国最重要的理由有:父母在,不远游。受访者中大部分为独生子女,他们认为父母在国内,还是应该回家尽孩子的责任。如果自己长居德国,父母不便探访,且语言不通,习惯不同,让他们来德生活过于残忍。理由二:国内发展前景也不错。一大部分人认为,虽然国内就业竞争激烈,但是机会还是很多,选择面也更广。此外,在德学习和工作的经验会成为优势,有助于自己在竞争中脱颖而出。且回国有家人和朋友的帮助,也是找工作和职业发展的一大助力。而在德国只身一人不仅要与中国人竞争,还得与德国人竞争,语言上已明显处于劣势。理由三:很难融入德国社会。尽管留学几年,有些人甚至本硕皆在德国完成,但"融入"依旧是一个难题。德国人很有礼貌,人与人之间的距离却很远,关系也相对冷漠。无法融入,身在德国就像游子,无法找到归属感。
爱上德国,不舍离开
25%的受访者表示愿意留在德国发展,最重要的理由是:环境好,压力小。他们认为,德国自然环境好于国内是个不争的事实,但是这里指的不仅仅是自然环境,还包括工作氛围、生活节奏等人文环境。这里的生活环境比国内舒适,工资与消费水平之间的"性价比"更高,压力小于国内,相比国内更适合生活。比如,国内单房价就让人望洋兴叹。理由二:国内就业市场僧多粥少,竞争压力过大。理由三:加班少,假期多。国内经常开玩笑说最理想的工作是"钱多活少放假多",不管在中国还是德国,这都是个不易实现的美梦。但相比之下,德国的假期更有保障,加班也不似国内般是家常便饭。
无法取舍,随遇而安
另有10%的受访者表示无所谓在德国或在中国,最理想的状态是能两边跑,如此,既能照顾父母,也能常常享受德国的舒适生活。
在采访过程中,几乎没有受访者对于"去留"的问题毫无犹豫,大多数人给出的答案都是权衡之后的结果。所有人都表示很爱德国的环境和文化,认为德国的生活比国内舒适,德国的很多东西让人无法割舍。但是考虑到家人,多数人还是选择回国。受访者中有一个女孩儿特别坚持要回国,因为她认为"中国会在我们这一代人手里变好,我们是有希望的80后和90后"。