如何调动各方力量参与平安文化建设？银川公安有办法

举办“紫馨亭议事会”，把话筒交给广大居民，讲出心中急难愁盼，让大家的事大家商量着办；通过积分制奖励，调动“乡贤能人”运用村规民约，调和鸡毛蒜皮家务事……

近年来，宁夏回族自治区银川市公安机关找准切入点，构建共建共治共享的平安共同体，破解基层社会治理难题。

如何有效整合利用社会资源，广泛发动各方力量支持参与平安文化建设？银川公安坚持和加强党的全面领导，强化机制保障，打通工作堵点，以公安主动推动部门联动，不断拓宽平安文化建设新路径。

银川公安积极争取市委市政府重视支持，将平安文化建设置于平安银川建设大局中谋划推进，推动以平安银川建设协调小组名义印发关于加强平安银川文化建设的实施方案，依托协调小组现有组织架构，加强领导、细化分工、压实责任，有力保障各项工作在政策上系统衔接、在推进中协作落实。同时，牢固树立“党建+”思维，通过党组织结对共建等形式，找准结合点和着力点，与市教育、文旅、宣传等部门建立常态协作机制，联合制发工作方案，策划推出警民共建活动300余场次，建成主题公园3座。

工作中，银川公安健全“塞上枫桥”基层法治工作机制，深化“塞上枫桥”派出所、“石榴籽”警务室建设，推动完善部门联动、社会协同机制，组织发动党政机关、企事业单位、群团组织、社会团体等支持参与平安建设，一体推进信息联采、风险联排、人员联控、矛盾联调、安全联管、服务联动。他们建立社情民意动态感知、接诉即办机制和社区协商议事平台，强化警源访源诉源治理，开展“平安校园”“零发案小区”等创建工作，打造“城区15分钟警务服务圈”“乡村24小时帮办代办点”，让平安文化建设成果更加可观可触可感。

化解矛盾是基层治理的重要抓手。银川公安聚焦“风险不外溢、矛盾不上交”目标，创新社区警务工作模式，建立矛盾纠纷多元化解机制，依托“公调对接”“警社联动”等，推动完善基层社会治理工作体系，力促矛盾纠纷多方关注、对口分流、联动联调，形成一批卓有成效的工作经验，筑牢维护社会和谐稳定防线。今年以来，银川公安共化解各类风险性矛盾纠纷5500余起，婚恋家庭矛盾纠纷化解率同比上升7.4%。

“感谢民警帮了我，我要力所能及帮助更多人。”2023年4月初，侯女士在银川市公安局西夏分局西花园路派出所民警的登门劝阻下及时止损，避免了财产损失。事后民警“对症下药”，给侯女士上了一堂生动的识诈防诈课。自那以后，侯女士申请加入西花园路派出所“康乐家园”群防群治队伍，向街坊邻居“现身说法”，宣传反诈知识，主动为平安社区建设贡献力量。

据统计，截至目前，银川市已组建490余支群防群治队伍，带动11.2万名“塞上枫桥”平安志愿者参与基层社会治理。同时，为更好提升理念培育质效，银川公安精准把握传播规律，创新形式载体，定期开展法治宣教活动，借助媒体平台资源和公安新媒体阵地，打造“警营小剧场”“安防小课堂”等品牌栏目，不断筑牢平安防线。